La estadounidense Claudia Goldin fue la ganadora del premio Nobel de Economía de este año, por sus estudios sobre la evolución del rol de las mujeres en el mercado laboral, informó la Real Academia de las Ciencias de Suecia. Goldin, que actualmente es catedrática en la Universidad de Harvard, a lo largo de los años se ha dedicado a estudiar una amplia gama de temas, desde la brecha salarial entre hombres y mujeres hasta los cambios tecnológicos y la importancia de la fuerza laboral femenina. “Comprender el papel de la mujer en el trabajo es importante para la sociedad. Gracias a la innovadora investigación de Claudia Goldin, ahora sabemos mucho más sobre los factores subyacentes y qué barreras habrá que superar en el futuro”, dijo Jakob Svensson, presidente del comité del Premio Nobel de Ciencias Económicas. El libro más reciente de la economista, Carrera y familia: el viaje centenario de las mujeres hacia la equidad, es una investigación de generaciones de mujeres que han intentado equilibrar su profesión con la vida familiar. Goldin ha rastreado una serie de archivos y ha recopilado datos de más de 200 años en Estados Unidos, lo que le ha permitido explicar cómo han cambiado con el tiempo las tasas de empleo entre hombres y mujeres. Según el comité del Nobel, la economista descubrió “factores clave” de las diferencias de género en el mercado laboral y “proporcionó el primer relato completo de los ingresos de las mujeres y su participación en el mercado a lo largo de los siglos”. El año pasado, el premio fue para Ben Bernanke, expresidente de la Reserva Federal estadounidense, y sus compatriotas Douglas Diamond y Philip Dybvig, por sus trabajos sobre los bancos y sus rescates en tiempos de crisis. Anteriormente, sólo dos mujeres habían obtenido el Nobel de Economía, Elinor Ostrom en 2009 y Esther Duflo en 2019. Repercusiones La representante de ONU Mujeres en Bolivia, Nidya Pesántez, destacó que el Nobel recibido por Goldin es debido al planteamiento que hace sobre el aporte de las mujeres a las economías. “Está demostrando lo que se viene diciendo desde hace tiempo, que las mujeres son agentes económicos que ayudan a cambiar la estructura y el statu quo de la economía de los pueblos”, sostuvo Pesántez. A su vez, la líder de proyecto y especialista de la Corporación Financiera Internacional (IFC, por sus siglas en inglés), Frida Ruiz, manifestó que el premio que se entregó fue a una mujer que se encuentra trabajando en los temas relacionados a la brecha de género, el trabajo de la mujer en el mercado laboral. “Es un reconocimiento directo a la importancia del trabajo para reducir esta brecha de género, además marca una pauta de hacia dónde estamos yendo”. El economista Mauricio Ríos García expresó que el premio Nobel de este año destaca que la situación de la mujer en el ámbito laboral está mejor que nunca. “Eso es gracias a que ha sido reconocida como individuo libre, y que gracias a políticas fundamentalmente de flexibilización laboral, las mujeres tienen libertad para elegir y planificar su futuro”. Finalmente, el economista Jaime Dunn dice que el premio “pone sobre la mesa” años de investigación relacionados con la mujer y el ámbito laboral. “No es que las mujeres ganan menos o son discriminadas. Sucede que como personas en el mundo laboral atraviesan a diario situaciones complejas. Por eso se tienen que armar mecanismos para que la mujer no quede en desventaja”.
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